人才理念
我們亟需出類拔萃的人才。華陽精機有限公司自創(chuàng)立以來，一直運營于一個高度競爭的全球環(huán)境之中，從事的領域充滿挑戰(zhàn)并競爭激烈。而公司的內部，變化也在不斷地發(fā)生。要想在工業(yè)領域引領潮流，這依賴于我們的每一位員工，我們需要一流的人才效力于公司內的各個專領域，以共同促成我們的業(yè)務目標。我們也期望您能在這個團隊中充分發(fā)揮潛能。 公司非常重視對員工的繼續(xù)教育和開發(fā)培訓，努力創(chuàng)造各種機會為員工提供多元化的培訓。對新入職的大學生將進行職業(yè)人轉變、企業(yè)文化、團隊建設、規(guī)章制度、崗位流程、崗位知識、生產實習等一系列崗前培訓，并指定工作經驗豐富的老員工作為導師，進行悉心指導和幫助，以使新入職的大學生能盡快適應公司環(huán)境和崗位工作。并根據崗位需求有計劃地安排員工參加公司內外舉辦的各類崗位技能、專業(yè)技能及管理提升培訓，周時根據企業(yè)需要，有選擇地派出一些管理或技術骨干赴國內外著名企業(yè)參觀考察學習。 公司實行技術職務與行政職務并行的"雙軌制"職業(yè)發(fā)展通道，從而讓員工有較清晰、明確的職業(yè)發(fā)展方向與目標。 公司堅持"內部成長，選拔干部"的用人機制，真正為員工提供和創(chuàng)造機會，讓每一位員工與公司共同成長。 未來將充滿挑戰(zhàn)，假若您有強烈的自我激勵意識、團隊精神、嫻熟的技藝和開拓進取的熱情，伴隨著公司的規(guī)模擴大和持續(xù)成長，發(fā)展的空間也將是巨大的。 總之，機遇與挑戰(zhàn)并存，我們期待您的加盟。
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